Иногда бывает невероятно трудно определить, пришло ли время что-то менять. А когда речь идет о карьере, на кону стоит очень многое.
Работа и смена работы - это стресс. Добавьте сюда хаос, вызванный глобальной пандемией, и мы получим рецепт хаоса, если не будем действовать продуманно и намеренно, или огромную возможность, если будем.
Пытаетесь ли вы сделать свою нынешнюю работу лучше? Ищете ли вы что-то новое? Меняете ли вы профессию? Начнете ли вы подработку, о которой давно мечтали?
В зависимости от того, какая у вас работа и в какой организации вы работаете, у вас есть широкий спектр вариантов, которые следует рассмотреть, прежде чем писать заявление об уходе. Уход с нынешней работы может стать действительно серьезным событием в зависимости от сферы вашей деятельности, потребностей семьи, финансовых обязательств и вашей способности плавно перейти на новую работу.
Это решение не следует принимать легкомысленно, поэтому вот 15 вопросов, которые помогут вам определить, является ли пребывание на текущей работе или смена работы или карьеры правильным путем для вас сейчас.
1. Позволит ли работа, которой вы сейчас занимаетесь, оказать то влияние на мир, которое вы хотите?
2. Знаете ли вы, чем бы вы хотели заниматься, чтобы решить проблемы, вызывающие у вас неудовлетворенность?
3. Знаете ли вы, что вам не нравится в вашей нынешней карьере? Например, работа, тип выполняемой вами работы и используемые вами навыки, люди, компания, сфера деятельности, деньги?
4. Ясно ли вы понимаете, в чем заключается ваша цель, чтобы ваш следующий шаг соответствовал вашим долгосрочным целям, ценностям и приоритетам, а не был быстрым решением?
5. Есть ли в вашей нынешней организации работа, которая больше подходит вам или в той же отрасли?
6. Достаточно ли вы стабильны в финансовом отношении, чтобы уйти сейчас, или вам нужно продолжать работать, пока вы решаете, что делать дальше?
7. Можете ли вы или готовы ли вы инвестировать время и ресурсы в изучение новых навыков, прохождение нового обучения или получение новых сертификатов или степеней?
8. Вы действуете с позиции стресса или вы спокойны и сосредоточены, поэтому ваши решения будут основательными, продуманными и творческими?
9. Можете ли вы представить свой идеальный рабочий день, включая то, во сколько вы встаете, что надеваете, как выглядят ваши поездки на работу, какие навыки вы используете, с кем встречаетесь, чего достигаете и во сколько возвращаетесь домой?
10. Знаете ли вы, как найти новую работу и с чего начать?
11. Знаете ли вы, как использовать скрытый рынок труда и разработать эффективный план поиска работы?
12. Знаете ли вы, как отточить свой бренд и мощно заявить о нем на различных платформах?
13. Есть ли у вас сеть, которая поможет вам найти новые возможности, а также друзья и родственники, которые поддержат вас при переходе на новую работу?
14. Пришло ли время начать малый бизнес, о котором вы всегда мечтали, возможно, тот, который был вашим хобби или побочным занятием во время пандемии?
15. Знаете ли вы, как уйти с нынешней работы, не сжигая мостов?
Надеюсь, эти вопросы заставят вас начать думать в правильном направлении. Есть разница между сменой работы и сменой карьеры, но и то, и другое требует от вас определенных шагов в определенном порядке, чтобы ваш подход был стратегическим и эффективным.
Вы хотите изменить карьеру с минимальным стрессом и максимально сосредоточенно, спокойно и легко, чтобы решения, которые вы принимаете на этом пути, привели вас туда, где вы действительно хотите быть. Отмечайте каждый шаг по мере его выполнения и празднуйте свой успех на каждом шагу.
- Fairygodboss.com
Поделиться
