Опубликовано пользователем Журнал HR-Portal
Помимо того, что вы гуглите себя, вы также обнаружите, что рекрутеры, клиенты и даже бывшие подруги используют Google, чтобы проверить вас.
Кто действительно ищет вас в Google? Backgroundcheck.org приводит некоторые статистические данные.
Выводы:
- 70% пользователей Интернета с высшим образованием искали свое имя
- 81% "тысячелетних" ищут свои даты в Google или Facebook
- 79% рекрутеров и менеджеров по найму отбирают кандидатов, просматривая информацию в Интернете
- 44% взрослых, пользующихся Интернетом, ищут людей, оказывающих профессиональные услуги
Рубрика:
Ключевые слова:
Источник:
- Theundercoverrecruiter.com
Поделиться