Опубликовано пользователем Журнал HR-Portal
Поддержание мотивации сотрудников важно для брендов по многим причинам.
Это повышает производительность, улучшает качество работы и делает рабочее место более приятным.
Но каковы качества мотивационного лидера? Узнайте все подробности в инфографике ниже, подготовленной Business-Management-Degree.net.
Подводя итоги:
- Великие лидеры пробуждают лучшее в своих сотрудниках, создавая позитивную атмосферу на работе.
- Эмоциональное самосознание; - важная черта, которой необходимо обладать, чтобы быть хорошим лидером.
- Мотивация сотрудников работает на конечный результат и может улучшить весь ваш бренд
- Авторитетные лидеры лучше всех умеют создавать позитивный рабочий климат
Рубрика:
Ключевые слова:
Источник:
- Theundercoverrecruiter.com
Поделиться