Вы мечтаете работать в другой стране? Ниже приведены 10 советов, которые помогут вам, если вы хотите сделать карьеру за рубежом.
1. Определите свои сильные стороны
Конечно, вы 15 лет проработали в сфере доставки или маркетинга, но это ничего не значит для менеджера в другой стране, который ищет нового члена команды. Четко укажите в резюме свои передаваемые навыки. Помните, что многолетний опыт работы на родине часто приравнивается к "нулевому опыту работы на местном рынке"
Если у вас нет многолетнего опыта работы на местном рынке, вам необходимо четко показать, какие навыки помогут вам добиться успеха в новой карьере. Эти навыки успеха - ваши яркие пятна. Убедитесь, что они сияют в вашем резюме.
2. Продемонстрируйте свою ценность
Лучший способ показать свою ценность для фирмы-экспата - сосредоточиться на своих достижениях. Ничто не говорит лучше, чем то, что вы хорошо сделали в прошлом. Помните, что ваши достижения должны отвечать на три основных вопроса:
- Что было сделано?
- Для кого?
- Какой результат? (Цифры говорят лучше, чем слова, используйте % или $)
Составьте список своих достижений, используйте их как руководство, они помогут вам определить достоверную цель карьеры экспата, а также составить сценарий разговора во время интервью.
3. Найдите наставников
Найдите человека, которому вы доверяете в своем окружении, и попросите его или ее направить вас к человеку, который работает в интересующей вас области. Ключевое слово - доверие. Вы хотите создать племя, основанное на доверии.
Наставники дадут вам совет и расскажут, какие основные проблемы существуют в их сфере. Обязательно попросите направить вас к другим членам племени вашего наставника. Не будьте пользователем. Обязательно поддерживайте связь со своими наставниками, когда вы сделаете карьеру экспата своей мечты.
4. Узнайте о новом доме
Когда я впервые приехал в Дубай в 1999 году, дома о нем никто не слышал. Позже многие транснациональные корпорации открыли здесь свои офисы в регионе MENA (Ближний Восток и Северная Африка), и специалисты-экспаты составили 80% населения. По мере роста числа экспатов росли и "инциденты" с местным населением из-за недостатка культурных знаний. От потери работы до попадания в тюрьму - знание культурных особенностей может быть жизненно важным для успешного существования на новом месте.
5. Разработка сильного личного бренда
Теперь, когда вы хорошо представляете себе свою ценность, культурный контекст и основные проблемы в выбранной вами области, убедитесь, что вы позиционируете себя для карьерного успеха. Разработка сильного личного бренда повысит ваши шансы быть замеченным или признанным за ваши уникальные качества и достижения.
6. Блог
Запуск блога поможет вам зарекомендовать себя и утвердить свой авторитет в той или иной области. Вы заметите, что многие рабочие места для экспатов высокого уровня - это рабочие места специалистов, а менеджеры всегда ищут специалистов в Интернете. Только не пишите о своих коллегах.
7. Научитесь справляться с сомнениями
Ничего не выйдет так, как планировалось. Привыкайте к этому. Вы можете спланировать свою карьеру за границей до мельчайших деталей, но все произойдет не так. Я всегда задаю один и тот же вопрос при встрече с новым клиентом: "Расскажите мне, как вы оказались там, где вы сейчас". Самые интересные и успешные профессионалы-экспаты отвечают: "Это долгая история". Нет никакого плана.
Вместо того чтобы планировать, научитесь справляться с сомнениями в своей жизни. Приобретите навыки жизни с этим маленьким голосом, который будит вас в три часа ночи, гадая, получите ли вы повышение/работу за границей. Лучший инструмент для борьбы с сомнениями - это умение оценивать ситуации и находить возможности, когда они возникают. Станьте человеком, принимающим решения, а не планирующим.
8. Учите язык
Когда вы остановили свой выбор на конкретной стране, начните учить язык. Вам не обязательно владеть им свободно, но уметь делать покупки в местном магазине и ориентироваться на местности - обязательно. В первые недели после приезда вы будете перегружены, поэтому изучение местного языка, а также местных обычаев и культурных особенностей поможет вам уменьшить стресс.
9. Подготовьте свой выход
Раньше я говорил вам, что не стоит планировать свою карьеру, но это одна вещь, которая, как вы знаете, произойдет. Вы оставите свою нынешнюю работу и перейдете на другую. Рано или поздно вам придется это сделать, если вы хотите, чтобы ваша карьера развивалась. Пожалуйста, скажите мне, что вы все еще не верите, что сможете подниматься по карьерной лестнице в одной и той же фирме в течение следующих 30 лет? Ах! Хорошо.
Не ждите, пока вы будете разочарованы, сыты по горло и рассержены своим нынешним начальником или работой, чтобы сделать это. Подготовьте профессиональное письмо своему начальнику, встретьтесь и объясните, почему вы уходите. Оставайтесь вежливым до окончания срока уведомления.
10. Выбирайте с умом
Если вы работаете в другой стране, это не значит, что все правила отменяются. В наши дни на нас часто давят, требуя найти идеальную карьеру, которая определяется как работа, которую вы бы делали, даже если бы вам не платили. Это безумие.
Поиск карьеры экспата с таким мышлением означает, что вы будете искать очень долго. Совершенно невозможно просто делать "то, что вы любите". Лучше сосредоточьтесь на том, чем вы занимаетесь. Занимайтесь тем, что соответствует вашим ярким способностям.
Джон Фальчетто работает с профессионалами, которые хотят развивать свою карьеру за рубежом. Имея за плечами 17 лет работы в качестве сотрудника и работодателя, он может помочь вам сделать карьеру вашей мечты реальностью, определив ваш личный бренд и применив стратегии для долгосрочного успеха за рубежом.
- Theundercoverrecruiter.com
Поделиться
