Всероссийский опрос, проведенный порталом для молодых специалистов Career.ru, показал, что каждый третий (31%) российский студент хотел бы иметь гарантированное трудоустройство после вуза без возможности выбора работодателя.

Свое желание 95% студентов, выбравших гарантированное трудоустройство, объясняют просто – они считают, что молодым специалистам без протекции невозможно найти работу.

65% студентов признались, что гарантированное трудоустройство – преимущество вуза, однако 23% так не считают. 12% затрудняются ответить.

Стоит отметить, что только каждый пятый опрошенный студент (21%) обращался в вузовские структуры по трудоустройству. 55% признались, что не делали этого, а 25% заявили, что у них таких нет или они о них не знают.

Так вот я к чему, как молодому специалисту найти работу или продвинуться по карьерной лестнице без связей?