HR-Portal
Опубликовано на HR-Portal (https://hr-portal.ru)

Главная > Действие

Опубликовано 2008-07-23 02:33 пользователем Psyker

Действие [1]

[2]

Категория. Процесс взаимодействия с каким-либо предметом, в котором достигается определенная, заранее определенная, цель.

Специфика. Могут быть выделены следующие составные части действия:

- принятие решения;

- реализация;

- контроль и коррекция.

При этом в принятии решения происходит увязывание образа ситуации, образа действия, интегральной и дифференциальной программ. Реализация и контроль осуществляются циклически.

Виды:

- управляющие,

- исполнительные,

- утилитарно-приспособительные,

- перцептивные,

- мнемические,

- умственные,

- коммуникативные действия.

В каждом из них происходит использование как усвоенных, так и индивидуально выработанных средств и орудий.

Психологический словарь И.М.Кондакова

Вид словаря: 
  • Психологический словарь [3]
Рубрика: 
  • Психология: личность и бизнес [4]
© 2004-2015, HR-Portal: Сообщество HR-Профессионалов

Источник: https://hr-portal.ru/varticle/deystvie

Ссылки
[1] https://hr-portal.ru/varticle/deystvie
[2] https://hr-portal.ru/files/styles/large/public/writing-1170137_960_720.jpg?itok=n5inVujc
[3] https://hr-portal.ru/vid-slovarya/psihologicheskiy-slovar
[4] https://hr-portal.ru/rubric/psihologiya-lichnost-i-biznes