Новости

Роструд: можно ли чередовать выплату зарплаты наличными и на карту

Вправе ли работодатель по своему усмотрению выплачивать зарплату как наличными из кассы, так и путем перечисления денег на карту (в зависимости от того, есть ли наличные в кассе)? Да, вправе, но при условии, если такая возможность предусмотрена трудовым или коллективным договором. К такому выводу пришли эксперты Роструда на сайте «Онлайнинспекция».

"Удаленный" работник возвращается в офис: нужно ли проводить инструктаж по охране труда?

Отработав два месяца на дому, работник был снова переведен в офис. Должен ли работодатель провести для него внеплановый инструктаж по охране труда? По мнению экспертов Роструда, такой обязанности не возникает.

Вопрос:

Сотрудник был переведен из офиса на дистанционную работу, пробыл на дистанционной работе больше двух месяцев. Какие инструктажи ему необходимо провести, после перевода на работу в офис?

Роструд напомнил, в какие сроки нужно выплачивать зарплату

В локальном нормативном акте организации установлено, что зарплата выплачивается два раза в месяц: аванс — 1-го числа следующего месяца, а вторая часть зарплаты — 15-го числа следующего месяца. Является ли это нарушением? Да, является, ответили специалисты Роструда на сайте «Онлайнинспекция».

Роструд рассказал, нужно ли при трудоустройстве требовать водительское удостоверение

Обязан ли работник предъявить при трудоустройстве водительское удостоверение для заполнения карточки по воинскому учету (формы № 10)? Нет, не обязан, если такое удостоверение не требуется для выполнения его трудовых обязанностей. Такие разъяснения приведены на сайте «Онлайнинспекция».

Работодатели смогут получить субсидии в объеме трех МРОТ за найм молодежи

 Премьер-министр России Михаил Мишустин подписал постановление, согласно которому компании и организации, которые в 2022 году возьмут к себе на работу молодых людей, смогут рассчитывать на господдержку в рамках программы субсидирования найма.

Как сообщила пресс-служба правительства, согласно постановлению, речь идет о трудоустройстве отдельных категорий граждан в возрасте до 30 лет, среди которых - выпускники колледжей и вузов без опыта работы, молодые люди без среднего профессионального или высшего образования, инвалиды, дети-сироты, родители несовершеннолетних детей.

Страницы