Новости

Саентологов признали нежелательными

О перечне иностранных и международных неправительственных организаций, деятельность которых признана нежелательной на территории Российской Федерации

1 октября 2021 г. Минюстом России в перечень иностранных и международных неправительственных организаций, деятельность которых признана нежелательной на территории Российской Федерации, включены следующие организации:

WORLD INSTITUTE OF SCIENTOLOGY ENTERPRISES INTERNATIONAL (World Institute of Scientology Enterprises International, WISE Int., «Всемирный Институт Саентологических Предприятий») (США);

Минтруд предложил новые правила отпусков

Минтруд подготовил поправки в Трудовой кодекс, касающиеся расчёта компенсаций за неиспользованный отпуск, сейчас идёт их обсуждение на портале проектов нормативных правовых актов. Пока же в России действуют правила, рождённые ещё в советские времена

Длительность рабочего дня и правила расчета отпуска закрепят в Трудовом кодексе

Министерство труда и социальной защиты России объявило, что намерено закрепить в Трудовом кодексе (ТК) длительность рабочего дня и правила расчета сезонных отпусков для сотрудников.

В настоящее время продолжительность рабочего дня, правила расчета ежегодного оплачиваемого отпуска и его денежной компенсации в случае увольнения работника закреплены советскими нормативно-правовыми актами. Ведомство составило новый документ, регулирующий количество рабочих часов и порядок расчета отпуска.

Сотрудники Blue Origin Джеффа Безоса назвали компанию «токсичным» местом для работы

В письме сотрудники обвинили руководство в сексизме и пренебрежении безопасностью в ракетах New Shepard.

Заявление «Безос хочет создать лучшее будущее в космосе. Его компания Blue Origin застряла в токсичном прошлом» опубликовали на сайте Lioness 21 нынешний и бывший сотрудник компании. Письмо подписано бывшей главой Blue Origin по взаимодействию с сотрудниками Александрой Абрамс, остальные не раскрыли свои имена.

Когда в июле этого года Джефф Безос полетел в космос, мы не разделяли его восторга. Вместо этого многие из нас наблюдали за происходящим с невероятным чувством беспокойства. Некоторые вообще не могли вынести этого зрелища.

Роструд: Обязан ли работник информировать компанию о заболевании во время отпуска

Вопрос:

Если работник заболел во время очередного ежегодного оплачиваемого отпуска должен ли он информировать об этом работодателя и в какой форме?

Ответ:
Нет, не должен, за исключением случая, когда такая обязанность будет установлена ему трудовым договором, коллективным договором, соглашением и/или локальным нормативным актом организации. Форма уведомления также может быть установлена вышеуказанными документами.

Страницы