Выход сотрудницы из декрета

annamarieva | 13.03.2015 10:43
Аватар пользователя annamarieva

Ситуация: сотрудница, находящаяся в декретном отпуске, изъявила желание выйти на работу. Сотрудницу, которая была принята на ее место,уволили (в связи с выходом основного работника на работу). Основной работник, проработав один день, изъявил желание вернуться в декретный отпуск (проблема с няней для ребенка). Как вернуть ее в декрет, не нарушая закон? По какому  основанию? Какие документы оформлять?

Форум: 
Ключевые слова: 
+1
0
-1

Аватар пользователя Мазухина_Анна

Ситуация: сотрудница, находящаяся в декретном отпуске, изъявила желание выйти на работу. Сотрудницу, которая была принята на ее место,уволили (в связи с выходом основного работника на работу). Основной работник, проработав один день, изъявил желание вернуться в декретный отпуск (проблема с няней для ребенка). Как вернуть ее в декрет, не нарушая закон? По какому основанию? Какие документы оформлять?

Если "просто декрет", без пособия уже - от работницы заявление о предоставлении отпуска по уходу за таким-то ребенком с такого-то числа, приказ.

Если с пособием - заявление + новая справка от второго родителя, что пособие не получает, остальные документы у вас уже все есть; приказ.

Аватар пользователя annamarieva

Спасибо большое!