Увольнение по инициативе работодателя

Aleksandra27 | 11.10.2012 09:40
Аватар пользователя Aleksandra27

Подскажите пожалуйста!

Если работник обязан иметь удостоверение и сдать экзамен по электробезопасности для допущения к работе, а он 2 раза не сдал(завалил), можно ли его уволить по ст.81 п.3. ТК РФ???

И какие документы для этого нужно составить для увольнения????

Форум: 

Аватар пользователя SCRPN-MI

Уволить можно по п.9 ст. 83

истечение срока действия, приостановление действия на срок более двух месяцев или лишение работника специального права (лицензии, права на управление транспортным средством, права на ношение оружия, другого специального права) в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, если это влечет за собой невозможность исполнения работником обязанностей по трудовому договору;
 

Аватар пользователя Aleksandra27

спасибо