Увольнение на испытательном сроке

Оксана Майфет | 24.05.2011 09:12
Аватар пользователя Оксана Майфет

Доброго времени суток!

Можно ли уволить сотрудника на испытательном сроке без объяснения причин?

+1
0
-1

Аватар пользователя Тусик

Сотрудника нельзя уволить по инициативе работодателя без объяснения причин в любом случае.

Аватар пользователя Вероника Краснопольская

Оксана Санна, пользуйтесь функцией поиска по сайту. Аналогичных тем и материалов по увольнению в период испытательного срока было уже море.
Вот к примеру:

http://www.hr-portal.ru/article/kak-pravilno-oformit-uvolnenie-pri-neprokhozhdenii-ispytatelnogo-sroka
http://www.hr-portal.ru/forum/uvolnenie-na-ispytatelnom-sroke-2

 

Аватар пользователя Надежда_Л

Нельзя -тем более если Вы увольняете сотрудника,как непрошедшего испытательный срок.У Вас должен быть перечень оцениваемых качеств, которые якобы Вас не устраивают,более того, сотрудник при трудоустройстве должен был быть с ним ознакомлен.