трудовые книжки
Viola
| 10.12.2008 13:52
Добрый день, подскажите пожалуйста, нужно ли проставлять печать и роспись отвественного за ведение трудовых книжек на записях, если одна из них расположена на одном листе, а другая запись на другом листе?
у меня получилось следующим образом:
1-я запись сделана в конце страницы (прием на работу - неправильно оформленная)
2-я запись сделана уже на другом листе (надпись о том, что предыдущая запись не действительна).
Обе записи сделаны от одной организации.
спасибо.
Форум:
Ключевые слова:
Подпись и печать ставится один раз после записи увольнения. После записи "Запись под №... считать не действительной" пишется правильная запись. То что записи сделаны в одной организации говорит полное и краткое наименование организации до начала ведения всех записей.
спасибо большое!
поняла.