Срочный трудовой договор с архитектором

ИринаC | 08.10.2015 14:47
Аватар пользователя ИринаC

Ситуация следующая: мы принимаем на работу сотрудника в инвестиционно-строительный проект на позицию архитектор и хотели бы заключить с ним срочный договор на 1 год и продлять его по мере необходимости.  Срок реализации проекта – уже идет  и до середины 2019 года.

 

Будет ли  с нашей стороны правомерно заключить срочный трудовой договор с сотрудником на 1 год и на каких основаниях?

 

Заранее благодарю,

Форум: 

Аватар пользователя Мазухина_Анна

Из описанного - нет, неправомерно.

Если берете на конкретный проект - так и пишите, указывая наименование (иные признаки) проекта.
 

Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь, чтобы оставить комментарий