Снова о статье увольнения

olya-lya | 02.02.2007 11:44
Аватар пользователя olya-lya

На форуме уже обсуждалась тема: по какой статье увольнять по собственному желанию, но сейчас столкнулась с тем, что уволенному мной сотруднику начинают «промывать мозги» о том, что указанная мной статья 80 – это не правильно, что нужно увольнять по 77 п.3. Я заново перечитала ст. 84.1 и, по-моему, я права, ведь там указано «Запись в ТК об основании и о причине прекращения ТД должна производиться в точном соответствии с формулировками настоящего Кодекса … и со ссылкой на соответствующие статью, часть статьи, пункт статьи…». Делать-то что? Может просто пусть принесёт ТК и я перепишу заново? Пусть успокоится- я пол дня потратила на то, чтобы доказать что права. Похоже безрезультатно :(

Форум: 

Аватар пользователя Zhenechka

Оля-ля, а ведь с 2003 года действительно увольнение "по собственному желанию" регламентируется п. 3 ст. 77 ТК РФ.
Вам нужно исправить запись!

Аватар пользователя Jan

Ольга, привально писать "Уволен по инициативе работника п.3.ст 77 Трудового кодекса Российской Федерации".

Аватар пользователя Zhenechka

Вы меня извините, не смогла удержаться, "уволен по инициативе работника", у меня в таких случаях возникает вопрос: По инициативе какого работника он (она) уволен? Некоторые формулировки звучат двусмысленно.

Аватар пользователя Jan

Я передам ваше мнение разработчикам ТК :)))

Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь, чтобы оставить комментарий