Подпись владельца трудовой книжки

Артистка | 10.09.2010 17:05
Аватар пользователя Артистка

Всем привет!

Недавно возник спор по поводу подписи сотрудником титульной страницы трудовой книжки: сотрудник нигде не работал, на основании его заявления я завела трудовую книжку сотруднику (нужно сказать, что у нас много удаленных регионов и в офис ко мне сотрудник приехать не может, чтобы книжку подписать), и, естественно, он не поставил свою подпись в ней. Книжка хранится у меня. Вопрос: является ли нарушением хранение ТК без подписи владельца книжки? Если я его только при увольнении увижу? Может тогда и подписать?

Заранее всех благодарю за ответы.

Форум: 
+1
0
-1

Аватар пользователя Доменейо

Вообще, конечно, это нарушение Инструкции по трудовым... Поэтому лучше такое подписание организовать. Можно даже себе под эту тему однодневную некомандировочную поездку сделать, прогуляться). И начальство лучше приучать к тому, что новый работник ОБЯЗАН приехать в офис и оформиться как положено.

Но в целом это не страшное нарушение, у меня счас в сейфе лежит не меньше пяти книжек без подписей, причем некоторые из них заведены лет 20 назад) И ничего)

Аватар пользователя НЕА

Срочно вызвать работника или самому туда поехать. Ведь это все Вы должны были сделать в течение первых пяти дней при присутствии работника!

Нарушаем!