Опоздание 15 мин
TatjanaB
| 10.10.2008 13:13
Подскажите, пожалуйста, где в Трудовом кодекса написано ( и написано ли вообще) что 15 мин не считается опозданием.
Спасибо....
Форум:
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь, чтобы оставить комментарий
TatjanaB, я в Трудовом кодексе вообще не помню, чтобы про опоздания что-то писали.
Этого в Трудовом кодексе нет. Данный вопрос должен регулироваться локальными нормативными актами.
Это должно быть прописано в ПВТР и и в вашем ежегодном графике работ.
Нигде не написано.
Это "студенческое опоздание" - 15 мин, насколько я помню, просто из некоей студенческой традиции...
Не убегай от снайпера - умрешь усталый
Смерш прав,
это из институтской практики "если препод опаздывает на 15 минут, это еще нормально.
20 минут - можно уходить в деканат и говорить, что препод не пришел и вы не прогуляли занятие.
А в ТК - об опозданиях нет информации
Спасибо всем огромное.
И я про то же - нет такого..А ведь не верили :)
пишется про 4 часа опоздания, которые повод для увольнения :)
если точнее выразиться "4 часа отсутствия на рабочем месте без уважительных причин"
а если ещё точнее, то отсутствие на рабочем месте БОЛЕЕ 4 часов подряд