Обязательно ли в приказе о приёме и трудовом договоре указывать, что работнику устанавливается неполная рабочая неделя?

HR.Lugo | 12.07.2019 14:14
Аватар пользователя HR.Lugo

Здравствуйте!

Обязательно ли в приказе о приёме и трудовом договоре указывать, что работнику устанавливается неполная рабочая неделя??? Достаточно ли указать, что 

Работнику устанавливается пятидневная рабочая неделя: с понедельника по пятницу -  продолжительностью 10 часов, с двумя выходными днями - суббота и воскресенье. Начало работы в 09.00, окончание в 11.00?????

Форум: 
+1
0
-1

Аватар пользователя Inga4540

Это обязательные условия трудового договора.