КЗоТ
Zhenechka
| 30.05.2007 08:16
Уже второй раз за два дня сталкиваюсь вот с чем:
1. оказывается мы [="Red"]основываемся на КЗоТе [/]и отпуск составляет 24 рабочих дня из расчета на 6-тидневную рабочую неделю.
2. Работодатель по КЗоТу всвязи с регистрацией брака должен предоставить до 14 дней оплачиваемого отпуска.
Может, это просто от незнания ТК РФ некоторые до сих пор ориетируются на КЗоТ?
Но п.1 был опубликован в газете!:confused:
Форум:
Ключевые слова:
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь, чтобы оставить комментарий
Да слово КЗоТ еще не скоро вырубишь из некоторых головушек...:)
эмм, не понял какой КЗОТ ?? кзот на Украине остался
А у нас ТК РФ
Тему переношу в юмор :)
P.S. Рассказы из серии "личные впечатления от прочтения" лучше писать в личный блог
У меня в организации руководство имеет привычку ссылаться на КЗоТ, и книжицу соответствующую зранят, и пальцем туда тыкают. Переубедить сложно. Они считают, что никакой разницы между КЗоТом и ТК РФ нет. Все мои слова в одно ухо влетают, в другое вылетают. Приношу ТК, говорю читайте - не хотят, типа не надо им. Еще бывает неприятно, когда они сна собеседовании кандидатам или при решении каких-то проблем с сотрудником фирмы КЗоТ вспоминают. Так что с юмором отнестись к этому сложно.
Quote:
Но, видимо, надо постараться. Иначе это будет бесить бесконечно. Зато как приятно сегодня прямо с утра обломать девицу, которая расчитывала получить 28 к.д. и ещё 2 недели оплачиваемого ничегонеделанья в связи со свадьбой! Хе-хе! Представляю лицо директора, если бы этот вопрос был задан ей! Порвала бы как грелку! А действительно, с чего работодатель должен оплачивать ещё и свадьбы!?
а чего, в кзоте и правда было такое, 2 недели оплачиваемых при свадьбе?
что касается директоров, если не слушают Вас, HR-ов, может послушают бухов или юристов , кот. объяснят на что может организация попасть, если будет ориентироваться на устаревшие законодательные нормы
Valeratal wrote:
Да вот кто его знает... Этой девице сказала подруга, а неё естессно надёжнейшие источники. Я даже проверять не буду, знаю, что это не так:)