компания с развитой филиальной сетью

Наджеда | 10.02.2014 15:38
Аватар пользователя Наджеда

Добрый день!

Наша компания зарегистрирована в г.Н.Новгород(получется это головная окмпания) и меет 3 филиала(Москва, Ростов,Екатеринбург). Создана орг. структура и по ней штатное расписание (сразу вопрос:обязательно ли штатное расписание должно быть идентично орг. структуре?).

В штат головной компании отнесены руководящие должности, которые координирую работы своих отделов во всех филиалах. Сюда же отнесены несколько отделов, которые координируют работу всех филиалов (в том числе Отдел кадров). 

К примеру, руководитель ОК принят в головную компанию, а рабочее место у него прописано в г.Ростов. Считается ли, что он принят в штат филиала и почему? Если нет, то куда в таком случае платить НДФЛ(в налоговую Н.Новгорода,или Ростова) и почему?

 

Форум: 

Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь, чтобы оставить комментарий