Как оформить 6-ти дневную рабочую неделю

irbis-99 | 23.08.2006 13:17
Аватар пользователя irbis-99

Подскажите, пожалуйста!
Такая ситуация: работник предложил в целях повышения з/п работать 6-ой день в неделе. Как это правильно оформить, чтобы не нарушать Трудовой Кодекс, т.к. рабочая неделя получается 48 часовая и выходной день не оплачивается в двукратном размере.
Заранее спасибо!

Форум: 

Аватар пользователя Smersh

Оформите внутреннее совместительство и дело с концом.

Статья 98. Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени по инициативе работника (совместительство)

По заявлению работника работодатель имеет право разрешить ему работу по другому трудовому договору в этой же организации по иной профессии, специальности или должности за пределами нормальной продолжительности рабочего времени в порядке внутреннего совместительства.
Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени не может превышать четырех часов в день и 16 часов в неделю.