характеристика
kadra
| 01.03.2006 17:16
Люди добрые скиньте РЫБУ характеристики на сотрудника, у кого есть!
Заранее благодарна всем откликнувшимся!!
Форум:
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь, чтобы оставить комментарий
kadra wrote:
Доброго времени суток!
Рыбу, говорите? :)
Ну, в правом верхнем углу пишете, куда требуется сей документ, по центру, ниже - название его, еще ниже, от левого поля - дату составления, еще ниже, по центру, на кого...
Текст примерно следующий:
"Такой-то работает в (название фирмы) с такого-то числа в такой-то должности."
Очерчиваете примерный круг должностных обязанностей данного "кадра".
Далее надо написать, что, мол за время работы зарекомендовал себя ...(и указываете, как именно). Обычно работники себя показывают как грамотные и квалифицированные специалисты, к исполнению должностных обязанностей относятся добросовестно.
Если работник постоянно самообучается, стремится повысить уровень знаний, на курсы ходит, или закончил их, опытом с коллегами делится, необходимо упомянуть и об этом.
Также написать, каков этот человек в общении, как к нему относятся другие сотрудники.
Этого, поверьте, будет вполне достаточно...:)
Ну, в конце документа, как обычно, типа, директор (руководитель подразделения), подпись.
Удачи! :)
можно примерно так:
На фирменном бланке
Нужное вставите
Рекомендательное письмо.
Данным письмом мы подтверждаем, что _________________действительно проходила стажировку в нашей компании с 1.10.2001г. по 12.11.2002 в качестве специалиста по маркетингу.
В период стажировки _________________________ принимала участие в проведении: маркетинговых исследований: мониторинг и анализ рынка (составление анкет, анкетирование потенцальных клиентов, обработка данных, анализ конкурентной среды поиск поставщиков); создание и ведение клиентской базы данных; проведение мероприятий по продвижению продукции на рынок: размещение рекламы в СМИ, акции по стимулированию сбыта, персональные продажи, взаимодействие с РА, связи с общественностью; формирование фирменного стиля компании (внешнее-внутренне оформление, а так же сувенирная продукция).
За время своей работы в нашей компании ____________зарекомендовала себя как ответственный, исполнительный работник, способный принимать эффективные решения в нестандартных ситуациях.
Из ее личностных качеств можно выделить такие как: коммуникабельность, дисциплинированность, ответственность, исполнительность.
С уважением,
Руководитель службы персонала
Еще добавьте:
Общевоинские уставы знает хорошо, военную тайну хранить умеет.
Способен к мобилизации ;)
МЕРСИ большое!!!