График отпусков и срочные трудовые договора
Екатерина Кандрашкина
| 14.06.2019 11:59
Добрый день. Скажите пожалуйста, нужен ли график отпусков на предприятии где заключаются срочные трудовые договора на 1 год. (27.12.2018-27.12.2019). Первые 2 недели отпуска были предоставлены в мае этого года. Вторые 2 недели брать не будут, просто будет компенсация при увольнении. Вот эти вторые 2 недели нужно как то прописать в графике?
Форум:
нужен ли график отпусков на предприятии где заключаются срочные трудовые договора на 1 год.
Конечно.
(27.12.2018-27.12.2019).
Это уже год и один день, кстати.
Первые 2 недели отпуска были предоставлены в мае этого года. Вторые 2 недели брать не будут, просто будет компенсация при увольнении. Вот эти вторые 2 недели нужно как то прописать в графике?
Да. Отпуск должен быть предоставлен в течение рабочего года.
Т.е. эти 2 недели можно предоставить раньше срока увольнения?
нужно.