Фотография при приеме на работу
Лакмус
| 31.10.2007 10:24
Добрый день!
Уважаемые кадровики!
Объясните пожалуйста тупому бухгалтеру, зачем при приеме на работу требуют фотографию? Где, в каком документе сказано, что она нужна?
И для чего она?
У меня возникло лишь одно предположение. Если работника придется организации разыскивать, это фото можно разместить в рубрике "ушел и не вернулся..."
Я веду маленькую организацию/10чел./ и кадровое пр-во в ней.
Головная организация требует, чтобы я к Т-2 клеила фото.
А меня тошнит от любой бессмысленной работы.
Если я увижу хоть какой-то смысл, мне станет легче. Или откажусь окончательно от этой глупости.
Подскажите!
Форум:
Для анкеты. Фото сотрудника в деле думаю не помешает.и возможно для того "Если работника придется организации разыскивать, это фото можно разместить в рубрике "ушел и не вернулся...":)
Т.е. требовать фотографию так же нужно, как и отпечатки пальцев.
А что? Пусть на Т-2 на обратной стороне на полях все 10 "откатают". Вместо краски можно копирку взять.
На всякий случай.:rolleyes:
Лакмус wrote:
:d А правда, зачем фото? Его везде требуют, но членораздельно сказать в чем смысл я не смогу. Положено так. Лакмус, у вас же всего 10 человек, пусть несут фото. Заодно и отпечатки возьмёте:d .
А Вы не доводите до маразма директивы руководства - и тошнить не будет:d
Во многих компаниях только так и есть. Что в этом бессмысленного??? Тем более, что речь идёт о 10 сотрудниках.
Я вообще всех новеньких на цифровик фотографировал. Потом фото кидал на корпоративный сайт в раздел "Новые лица". Женщины, как правило, всегда были не готовы - "ой, мне надо губы подкрасить...". А я говорил, что некогда мне со всеми вами возиться и не давал им ни губы подкрашивать, ни прически подправлять... Хе-хе :D
Не надо без нужды умножать сущности...
Просто в жизни все так же.
Масса требовний, человек чувствует, что часть из них бессмысленно ритуальна. И либо пытается всем угодить, либо плюет на все.
Разумный человек должен "фильтровать".
Надеюсь тут собираются разумные люди.
Лакмус wrote:
О! Я бы поговорила об этом в отдельной теме:) .
Да, это было бы здорово!
С учетом специфики портала хорошо бы проийтись по всем кадровым "бумажкам" и объяснить их смысл. У меня часто создается впечатление о некоторой избыточности информации.
Уже , вроде, обсуждался вопрос по трудовым книжкам и их смысловой нагрузки в 21 веке. Получается что-то вместо рекомендательных писем.
А кадровик должен вести их учет, выдавать, заполнять...
Смысл сомнителен.:(
Лакмус wrote:
Ооо! Вам так совсем тяжко будет. Искать во всем четкий смысл тяжело.:(
Лакмус wrote:
Да, я - бухгалтер, из бывших программистов. И горжусь этим!
Если на сцене висит ружье, значит оно должно выстрелить.
Заполняя бессмысленные бумаги мы тратим свою жизнь и губим леса.
В древности:
Человек убегая от тигра, обежал дерево справа, а тигр отстал (был не очень голоден). Но человек запомнил этот случай и решил: "Всегда обходи дерево справа и будет тебе счастье!" Он передал этот секрет своим потомкам. Хранители этих заветов очень часто встречаются среди работников кадровых служб. Они ревностно хранят древние предания.
Они-то и требуют фото в личное дело. Возможно их учитель когда-то начинал в 1-м отделе?
Лакмус wrote:
Замечательный пример софизма - формально правильного, но ложного по существу умозаключения. Вы, судя по всему, в софистике спец ;)
Лакмус wrote:
Идите кадровиком в Гринпис ;)
Что такое, на Ваш взгляд, профессионализм? Сформулируйте одним предложением.
Ну развели тут.....
Че-то не по теме обсуждение:d
Но все равно спасибо, хоть посмеялась:d
[="4"]Да, красиво сказано.[/]
В древности:
Человек убегая от тигра, обежал дерево справа, а тигр отстал (был не очень голоден). Но человек запомнил этот случай и решил: "Всегда обходи дерево справа и будет тебе счастье!" Он передал этот секрет своим потомкам. Хранители этих заветов очень часто встречаются среди работников кадровых служб. Они ревностно хранят древние предания.
Они-то и требуют фото в личное дело. Возможно их учитель когда-то начинал в 1-м отделе?
Но честно говоря я за фото в личном деле, думаю это удобнее нам ОК. С Уважением Владимир.
Личные дела-это же необязательные документы кадровой службы. Просто на карточках Т2, действующих до этого было предусмотрено место для фотографии, поэтому фото требовали ОБЯЗАТЕЛЬНО и это было правомерно. На новых карточках Т2(Утверждена Постановлением Госкомстата Россииот 05.01.2004 № 1) место для фото не предусмотрено. И если их не будет ни на Т2 ни в личном деле, никакая инспекция вас наказаывать не будет. Так, что согласна с вами-это пережиток прошлого:)
PS: я например прошу принести 2 фото: на пропуск и в личное дело(т.к. у нас они все же ведутся, но только на специалистов и руководителей) Н
фото нужно нам, HR-ам
Если кому из HR-ов не нужно, то может не брать
А то развели тут дискуссию, хук слева, хук справа :)
я прошу пренести фотографию, для пропуска (пропускная система)