Cтавка по совместительству у генерального директора

КэтСКС | 12.07.2021 13:49
Аватар пользователя КэтСКС

Здравствуйте! Такой вот спорный момент, подскажите как правильно.

 В ООО  один учредитель он назначает нового наемного директора в ООО как внешнего совместителя. Зарплату будем платить 50000 рублей.

Как правильно указать зарплату в приказе, в трудовом договоре, в штатном расписании.

Приказ: Работа по внешнему совместительству, ставка 0,5, неполная рабочая неделя.

Тарифная ставка 50000 (или 100000)

Тпудовой договор: 

3.1. Работнику устанавливается должностной оклад, в размере 50000 рублей в месяц.

. Оплата труда производится пропорционально отработанному рабочему времени.

Штатное расписание: ну тут более менее понятно, но тоже есть сомнения , нужно ли вообще что то говорить про 0,5 ставки, может просто указать что 50000 при работе неполный работчий день? Ведь генерального директора всегда только одна единица.

Как правильно, совсем запуталась.

 

Форум: 
Ключевые слова: 
+1
0
-1