Уведомление работников при работе в ночное время

Уведомление работников при работе в ночное время (ст. 96, ст. 259, ст. 264 ТК РФ).

Уважаемые ___________________________________________ (_________________________________________)

ф. и.о. занимаемая должность или выполняемая работа

ООО "ХХХ" в соответствии со ст. 96 и ст. 259 Трудового Кодекса Российской Федерации доводит до Вашего сведения, что:

-  женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет;

-  работники, имеющие детей-инвалидов или инвалидов с детства до достижения ими возраста восемнадцати лет;

-  работники, осуществляющие уход за больными членами их семей в соответствии с медицинским заключением;

-  матери и отцы, воспитывающие без супруга (супруги) детей в возрасте до пяти лет;

-  опекуны детей в возрасте до пяти лет;

Могут привлекаться к работе в ночное время (время с 22 часов до 6 часов) только с их письменного согласия, при условии, если такая работа не запрещена им по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением, и при этом должны быть в письменной форме ознакомлены со своим правом отказаться от работы в ночное время.

Со своим правом отказаться от работы в ночное время ознакомлен __________________________ (_______________________) «____» __________ 2____г. _______

подпись ф. и.о. дата

На работу в ночное время «____» __________ 2____г. _______ согласен ____________________

дата подпись

(_________________________) «____» __________ 2____г. _______

ф. и.о. дата

С правилами ознакомил _______________________________ (____________________________)

подпись представителя работодателя ф. и.о., должность

«____» __________ 2____г. _______

дата

Вид документа: 
Рубрика: 
+1
0
-1