Описание должности Руководитель структурного подразделения, Оплата труда и льготы

Разрабатывает и координирует внедрение политики вознаграждения и дополнительных льгот с целью привлечения, удержания и мотивации персонала в рамках общей политики по управлению компанией. Отвечает за соответствие существующей практики в области вознаграждения требованиям законодательства. Отслеживает рыночные изменения в вознаграждении. Отвечает за участие в обзорах. Отвечает за разработку политики вознаграждения, в частности за разработку сетки оплаты труда, должностных инструкций, системы оценки / аттестации.

Вид документа: 
Ключевые слова: 
+1
0
-1