В 2009 году ситуация на региональных рынках краткосрочного бизнес обучения существенно изменилась. Многие компании полностью или весьма существенно сократили бюджеты на развитие персонала. Можно ли говорить о схлопывании рыка? Есть ли темы тренингов и семинаров, которые по-прежнему интересуют компании? И чего ожидать от рынка в 2010 году? Ответы на эти вопросы пытались найти участники Второй межрегиональной конференции «Тренинг и развитие персонала 2010».
Два взгляда на тенденции и перспективы тренингового рынка в обзорах:
· «Рынок образовательных программ. Тенденции рынка обучения»
· «Состояние рынка обучения и развития персонала в ЦЧР: тенденции и перспективы»
Поделиться