ToConibear

Как набрать идеальную команду

За считанные месяцы рекрутинг стал ориентирован на кандидата. В условиях нехватки квалифицированных кадров и высокого уровня занятости кандидат теперь контролирует ситуацию и может выбирать кадровые агентства. Что же означает эта новая среда найма - как компании могут обеспечить себе наилучшие условия для конкуренции в Год кандидата?

4 лучших совета по сбору отзывов кандидатов

В условиях жесткой конкуренции в индустрии подбора персонала крайне важно обеспечить регулярное взаимодействие рекрутеров с кандидатами. Анализ отзывов кандидатов может помочь вашей компании соответствовать внутренним стандартам и улучшить качество обслуживания, чтобы предоставить кандидатам наилучший опыт найма.

Работает ли ваш рекрутинговый бизнес как часы?

Уверенность в рекрутинге возросла благодаря более позитивным экономическим перспективам в Великобритании. Это отличная новость для рекрутеров, однако она может оказаться палкой о двух концах. По мере увеличения возможностей для трудоустройства кандидатов согласно исследованию, более трети работников планируют сменить роль в этом году рекрутинговые компании должны убедиться, что их бизнес работает эффективно и имеет ресурсы и навыки для управления большим количеством кандидатов и ролей.

Рекрутинг - где мы сейчас?

Этот год уже окрестили "годом кандидата", поскольку растущая экономическая уверенность перераспределяет силы от работодателя к работнику. После нескольких лет экономической неопределенности, которая побуждала работников оставаться на прежнем месте работы и заставляла работодателей с осторожностью относиться к инвестициям в новых сотрудников, продолжающиеся позитивные новости оживляют рынок труда.

Подписка на RSS - ToConibear