Статьи

В чем особенность работы в государственных внебюджетных фондах?

Опубликовано пользователем

С 1 января в России появился новый социальный фонд, который объединил Пенсионный фонд и Фонд социального страхования. В результате в новой структуре может возникнуть множество вакансий, на которые наверняка захочется откликнуться: работа в госсекторе, как правило, не пыльная и комфортная. Однако, и здесь есть нюансы, о которых нужно помнить до трудоустройства.

Разобраться, в чем особенность труда во внебюджетных фондах, нам помогли эксперты Профсоюза работников торговли и услуг.

Поделиться

Опубликовано пользователем

HeadHunter объявляет о назначении нового генерального директора

МОСКВА, Россия, 26 января 2023 – HeadHunter Group PLC (Nasdaq: HHR, MOEX: HHRU) ("HeadHunter", "мы" или "Компания") объявляет о назначении Дмитрия Сергиенкова генеральным директором. Михаил Жуков, возглавлявший HeadHunter с 2008 по 2023 гг., переходит на позицию Президента компании и сохранит свое место в Совете директоров. Изменения в составе высшего руководства HeadHunter вступают в силу 1 марта 2023 г.

Поделиться

Парашют не раскрылся: как закон ограничивается выплаты при увольнении руководителям госкомпаний?

Опубликовано пользователем

Руководить компанией мечтает каждый, а госкорпорацией – тем более. Все помнят баснословные суммы, которые выплачивали топ-менеджерам госбанков и государственных предприятий при увольнении, не говоря уже о бонусах, премиях и дивидендах.

Однако, не все знают, что этот аттракцион щедрости давно подошел к концу. О том, какие выплаты положены при увольнении руководителям компаний, которые находятся полностью или частично в государственной собственности, рассказали эксперты Профсоюза работников торговли и услуг.

Поделиться

Экономика аутстаффинга. Как посчитать выгоду?

Опубликовано пользователем

Расширение штата персонала — болезненный вопрос для любой компании не только с точки зрения подбора грамотных специалистов, но и с точки зрения финансовых затрат, как на сам наем, так и на сопутствующие расходы по содержанию кадров. Сейчас у руководства компаний есть несколько вариантов для того, чтобы минимизировать расходы на такие процессы. Один из них — аутстаффинг. Эксперты аутстаффингового агентства «Ваш кадровый советник» рассказывают об экономике аутстаффинга и рассчитывают выгоду от этого формата.

Поделиться

Опубликовано пользователем

Роструд рассказал, как уведомить отсутствующего работника о начале отпуска

Сотрудник отсутствует на рабочем месте (находится на больничном или в командировке). Как уведомить его о предстоящем отпуске? Можно ли предупредить его об отпуске по почте (заказным письмом с описью вложения и уведомлением о вручении)? Да, можно, ответили эксперты Роструда на сайте «Онлайнинпекция.рф».

Как известно, о времени начала ежегодного оплачиваемого отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала (ч. 3 ст. 123 ТК РФ).

Поделиться

Причины использовать аутстаффинг

Опубликовано пользователем

Формат аутстаффинга все еще не самая популярная модель менеджмента кадров в российских компаниях. На то есть разные причины, большинство из которых объясняются неосведомленностью о таких процессах. Эксперты аутстаффингового агентства «Ваш кадровый советник» разбирают мифы об аутстаффинге и приводят доводы в пользу такой политики.

Это законно

В первую очередь следует отметить, что процедура аутстаффинга является полностью законной. Якобы законодательный запрет аутстаффинга — самый распространенный миф об нем, который встречается в кругу предпринимателей.

Поделиться

Как выбрать агентство для аутстаффинга?

Опубликовано пользователем

Для многих компаний вывод персонала за штат — разумное решение, позволяющие бизнесу получить дополнительные доходы за счет экономии на налоговых отчислениях, затратах на ведение персонала и регистрации иностранных сотрудников. Если такое решение назрело, следует начать поиск специализированного агентства для сотрудничества. Эксперты аутстаффингового агентства «Ваш кадровый советник» рассказывают, как правильно подобрать компанию-партнера.

Поделиться

Опубликовано пользователем

Роструд рассказал, должен ли работодатель по просьбе работника переслать кадровые документы за границу

Уволенный работник находится за границей. Он попросил бывшего работодателя выдать ему копии трудового договора и справок о зарплате. В заявлении работник просит прислать указанные документы почтово-курьерской службой. Должен ли работодатель выполнить эту просьбу? Да, должен, полагают в Роструде.

Поделиться

Обучение персонала в январе: эффективно ли это?

Опубликовано пользователем

Январь - ленивый месяц. Это убеждение сложилось у многих, т.к. большинству довольно сложно войти в рабочий процесс после длительных праздников. Из-за этого многие компании отказываются от проведения обучения в этот период. Действительно ли обучение персонала в январе не эффективно? Разбираемся в нашей статье.

Поделиться

Опубликовано пользователем

Можно ли совмещать одинаковые должности: ответил Роструд

Работодатель не вправе оформить совмещение, если сотрудник будет выполнять дополнительную работу по такой же профессии (должности), которая указана в его трудовом договоре. Такое мнение высказали специалисты Роструда. Разъяснения приведены на сайте «Онлайнинспекция.рф».

Поделиться

Страницы
XLS