Неиспользованная часть отпуска

Здравствуйте!Подскажите пожалуйста, как правильно оформить приказ на отпуск в такой ситуации:У сотрудницы за период 01.04.06-31.03.07 осталось 4 дня отпуска и за период 01.04.07-31.03.08 у нее 28 дней отпуска. Она уходит в отпуск на 21 день.Нужно будет сделать 2 приказа: сначала на 4 дня за предыдущий период, а потом на 17 дней за следующий? Или все можно как-то отразить в одном приказе? Спасибо!

Ответ

Вы можете либо издать два приказа, либо в унифицированной форме по предоставлению отпуска работнику ( Т-6), при необходимости можно добавить вторую строку «за период работы».
В дублирующей строке будет указываться второй период предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска и количества календарных дней за этот период.
В пункте «В» продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска указывается этом суммарно.
Соответственно, в Вашем случае необходимо в форме приказа указать следующие периоды :
за период работы с "01" апреля 2006 г. по "31" марта 2007г.
ежегодный основной ┌─────────────┐ календарных
оплачиваемый отпуск на │ 21 │ дней

за период работы с "01" апреля 2007 г. по "31" марта 2008г
ежегодный основной ┌─────────────┐ календарных
оплачиваемый отпуск на │ 21 │ дней

Рубрика: 
Ключевые слова: 
+1
0
-1