Опубликовано пользователем HRL
Отправляясь на собеседование, вам наверняка придется ответить на множество вопросов о своей карьере, опыте и стиле работы. Ко многим из них можно подготовиться заранее. Мы собрали список вопросов, которые помогут при подготовке к собеседованию проанализировать собственный опыт, выделить ключевые достижения и в результате позволят чувствовать себя более свободно на собеседовании, а также быть готовым ответить на многие часто задаваемые вопросы, каким бы образом их не сформулировал эйчар.
- Какие мои сильные профессиональные стороны?
- Как я смогу применить мои сильные стороны на новой должности?
- Какие профессиональные навыки и умения я могу предложить работодателю?
- Какие мои профессиональные качества являются ключевыми для этой должности, а какие — второстепенными?
- С какой сложной ситуацией, которую я максимально успешно преодолел, мне пришлось столкнуться на работе?
- Чем бы я хотел заниматься через 5 лет? Как я вижу свое развитие карьеры?
- Какая моя карьерная цель?
- Какой представляется мне идеальная работа?
- Почему я ухожу с прошлого места работы?
- Что меня выделяет среди других кандидатов? (например, специфический или большой опыт в той или иной сфере, особые навыки и т. д.)
- Чем меня привлекла эта должность?
- Почему я хотел бы работать в этой компании?
- Какими достижениями на прошлой работе я горжусь?
- На какую зарплату я рассчитываю?
- Какими будут мои первые шаги, если я получу должность?
- Что я знаю об этой компании?
- Что мне больше всего и меньше всего нравилось на прошлой работе?
- Как я обычно веду себя, если работаю в команде?
- Какую ситуацию я считаю критичной в работе? Какие навыки помогают мне справляться с трудностями?
- Какие непростые решения мне приходилось принимать на работе?
- Какие вопросы я хочу задать работодателю?
Рубрика:
Ключевые слова: