Анкета оценки работы наставника руководителем

АНКЕТА оценки работы наставника руководителем

Уважаемый руководитель!

Эта анкета необходима для того, чтобы улучшить процесс адаптации и наставничества новых  сотрудников в нашей компании. К Вашему новому сотруднику был прикреплен наставник на  период испытательного срока.

Ответьте, пожалуйста, как строилось взаимодействие наставника с новым сотрудником.

Ф.И.О. сотрудника  
Должность сотрудника  
Подразделение  
Дата выхода на работу   Дата оценки  
Ф.И.О. непосредственного руководителя  
Ф.И.О. наставника  

   

1. Наставник охотно берется обучать нового сотрудника?

    Да, всегда.
     
    Да, практически всегда.
     
    Да, часто.
     
    Да, но редко.
     
    Нет.
     

   

2. Производительность сотрудника в период совмещения основной функции с функциями  наставничества не страдает за счет правильного планирования рабочего времени?

    Да, всегда.
     
    Да, практически всегда.
     
    Да, часто.
     
    Да, но редко.
     
    Нет.
     

   

3. Наставник регулярно сообщает об успехах нового сотрудника?

    Да, всегда.
     
    Да, практически всегда.
     
    Да, часто.
     
    Да, но редко.
     
    Нет.
     

   

4. Ежемесячный отчет по итогам работы нового сотрудника наставник представлял в срок?

    Да, всегда.
     
    Да, практически всегда.
     
    Да, часто.
     
    Да, но редко.
     
    Нет.
     

   

5. Наставник спланировал план обучения для нового сотрудника на период испытательного срока?

    Да, всегда.
     
    Да, практически всегда.
     
    Да, часто.
     
    Да, но редко.
     
    Нет.
     

   

     
(подпись)   (Ф.И.О.)
Рубрика: 
Ключевые слова: