Перевод в режим неполного рабочего времени (0,5) без согласия работника

missisleo2012 | 11.09.2017 10:15
Аватар пользователя missisleo2012

С работником заключен срочный трудовой договор. Через Центр занятости. Основание- договор о совместной деятельности по организации проведения оплачиваемых общественных работ. Договор заключен на месяц. На полную ставку с соответствующим окладом. Начальство хочет этого работника перевести на 0,5 ставки. Сам работник на это не соглашается. Можно ли перевести без согласия работника?

Форум: 


Аватар пользователя Мазухина_Анна

Нет.