Можно ли принять сотрудника на ставку меньше чем 0,25?

missisleo2012 | 20.04.2017 09:54
Аватар пользователя missisleo2012

Вопрос в теме

Форум: 


Аватар пользователя АннаОК

Можно, главное, чтобы эта доля не была меньше, чем величина МРОТ (пропорционально доле). Ну, и также, чтобы должностные обязанности такого работника были логично обоснованы этой долей.

Аватар пользователя Мазухина_Анна

Хоть на 5 минут в неделю, если надо. Касаемо соотношения оплаты труда и МРОТ - никто не обязывает устанавливать такой размер оклада, он вообще к МРОТ не привязан, поэтому если при полной отработке времени за месяц у сотрудника зарплата получится меньше, чем пропорционально МРОТ - просто сделаете доплату.