Заявление об отмене судебного приказа

Это может коснуться и работника и работодателя...

Одним из способов защиты субъективных трудовых прав является упрощенный порядок взыскания задолженности по начисленной, но не выплаченной работнику заработной плате на основании судебного приказа.

Судебный приказ представляет собой упрощенную форму рассмотрения дела о взыскании задолженности с должника и выноса решения в пользу кредитора. Это является более экономичным и быстрым вариантом по сравнению с подачей искового заявления.

Как правило, о вынесении судебного приказа гражданин узнает уже по факту его вынесения. Суд обязан в течение пяти дней после получения заявления от взыскателя принять решение о взыскании или же вернуть заявление. Затем извещают должника. В течение десяти дней с момента получения письма с копией судебного приказа, должник имеет возможность заявить свои возражения. Если этого не сделать, судебный приказ попадет к судебным приставам для его исполнения... 

Очень важно незамедлительно обратиться в суд, чтобы отменить судебный приказ. Быстрота имеет существенное правовое значение!

Заявление об отмене судебного приказа должно быть подано в тот самый суд, который и вынес судебный приказ. 

Первый способ: Заявление подается лично или через представителя по доверенности в приемную того суда, который выдал ваш судебный приказ. В большинстве судов режим работы одинаковый - с 9:00 до 18:00 по будням, обед с 13:00 до 13:45 часов. В пятницу – сокращенный день на прием документов.

Второй способ: Заявление можно направить заказным/ценным письмом с уведомлением. Необходимо сохранить документы, подтверждающие соблюдение 10-дневного срока для дачи возражений.

(!) Госпошлина за подачу заявления не предусмотрена.

Приложенный образец Заявления возможно редактировать (вставляя свои собственные необходимые данные).

 

Вид документа: 
Ключевые слова: 
Рубрика: