Блог пользователя Журнал HR-Portal

5 способов вознаграждения ваших лучших сотрудников

Слишком много наград не бывает. Вот еще пять способов для поощрения ваших работников.

Я надеюсь, что вы согласитесь со мной, прочитав этот пост, что в природе просто не существует такого понятия, как «слишком много вознаграждений». На самом деле каждый среднестатистический сотрудник жаждет любого признания. Большинство из них редко получают такого рода обратную связь от руководства (исключением является «страшный ежегодный обзор производительности»).

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

5 способов найти идеального сооснователя

Для того чтобы предприятие оказалось успешным, партнеры обязаны прикладывать к его созданию максимум усилий. Им следует обладать следующими качествами.

На примере родителей Мейда Форчн узнала, с какими трудностями обычно сталкиваются художники, которые пытаются самостоятельно продать свои работы. Именно поэтому она открыла онлайн-магазин Cureeo, где помогает авторам найти покупателей для уникальных произведений искусства.

Мейда Форчн окончила Школу бизнеса в Чикаго. Несмотря на отличную подготовку, она знала, что в одиночку ей не справиться. Вынашивая планы для Cureeo, она участвовала в создании венчурных компаний Hyde Park Angels и OCA Ventures, где своими глазами видела, что инвесторы редко поддерживают индивидуальные проекты.

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

11 полезных привычек для здорового образа жизни в офисе

Несколько нехитрых приемов, которые помогут вам сохранить здоровье и душевное равновесия.

В заботе о здоровье есть сложные и простые моменты.

О сложностях знает каждый. Чтобы быть здоровым, следует поменьше есть и заниматься спортом, однако это далеко не все.

Эта статья посвящена простым способам заботы о здоровье, которые не требуют особых временных и финансовых затрат.

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

Вся правда об интровертах

У одного из сотрудников очень тихий голос, и когда коллеги приглашают его выпить после работы, он всегда отказывается. В чем же дело? Интроверты могут стать вашим секретным оружием. Разумеется, если вы знаете, как с ними общаться.

Перед тем, как дать несколько советов, я хотел бы развеять миф о том, что интроверты высокомерны, застенчивы или грубы. Это далеко не так!

Многие связывают интроверсию с постоянной депрессией. В некоторых случаях так оно и бывает, однако это вовсе не обязательно. Более того, зачастую личные качества сотрудников не влияют на их профессиональную деятельность, поэтому интроверты могут быть ценными специалистами.

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

13 качеств выдающегося специалиста по продажам

Нанимая специалиста по продажам, вы решаете судьбу своей компании. По мнению основателей некоторых стартапов, такой специалист должен обладать особыми качествами.

Мы опросили основателей 13 стартапов и составили список качеств, которые, по их мнению, обеспечивают успешную деятельность специалиста по продажам. Возможно, некоторые пункты удивят вас.

1. Охотничий инстинкт

«Нам нужен тот, кого интересует «большая рыба». Тот, кто находится в бесконечном поиске, полон идей, готов воспринимать огромные потоки информации, необходимой для заключения крупных сделок. Тот, кто не будет почивать на лаврах, сорвав очередной куш, а сразу же отправится на поиски новой цели».

Алекс Лортон, Cater2.me

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

Зачем нанимать того, кто умнее тебя?

Удачное решение проблемы микроменеджмента.

Недавно я получил письмо от пользователя Evernote из Японии:

«Некоторые из моих сотрудников жалуются на то, что я чересчур увлекаюсь микроменеджментом. Я вижу, что они правы, но не могу перестать раздавать мелкие указания. Не могли бы вы дать мне полезный совет?»

Разумеется. Позвольте рассказать, как я с этим справляюсь.

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

Еще один повод для проведения корпоративных вечеринок

Ежемесячно выделяйте хотя бы один день для того, чтобы показать сотрудникам, как вы их цените.

В моей компании онлайн-маркетинга VerticalResponse мы ежеквартально организовываем особый праздник, предназначенный специально для сотрудников. Мы накрываем огромный стол, играем в различные игры, проводим шуточные состязания.

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

8 качеств лучших работников

Вот благодаря чему хороший сотрудник становится лучшим.

Лучшие сотрудники - это надежные, достойные, инициативные, добросовестные люди, которые могут быть великими лидерами и последователями. Они обладают довольно широким набором качеств, которые, в наши дни, довольно сложно обнаружить…

Но, все же, есть и такие. Среди нас есть лучшие сотрудники, обладающие качествами, от которых напрямую зависит высокая производительность труда.

Вот эти восемь характеристик:

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

Подбор сотрудников в стартап. 4 принципа

Помните: для работе в стартапе требуются особенные сотрудники!

Предположим, что у вас уже есть гениальная идея для будущего предприятия, однако вы понимаете, что вам не справиться в одиночку. Вам придется кого-то нанять. Чтобы добиться успеха, вам следует тщательно подбирать сотрудников, поскольку даже малейшая кадровая ошибка может привести ваш бизнес к краху.

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

8 навыков, которыми должны обладать рекрутеры

Посещая различные мероприятия, посвященные найму, и беседуя с потенциальными кандидатами, я сделал вывод, что сегодня очень мало по-настоящему достойных специалистов среди рекрутеров.

Совсем недавно я посетил конференцию, и, как заведено, до начала официальной части я решил познакомиться со своими коллегами из других компаний. Но, к моему удивлению, многие из них были просто не в состоянии общаться на том уровне, чтобы достойно представить свою компанию.

Аватар пользователя Журнал HR-Portal
Страницы
Подписка на RSS - Блог пользователя Журнал HR-Portal