Блог пользователя Журнал HR-Portal

Бизнес-этика – правда или миф?

Если бы я получал доллар всякий раз, как мне задавали этот вопрос, я давно бы стал миллионером.

Почему для многих словосочетание «этика бизнеса» представляет собой неразрешимое противоречие? Расхожие клише гласят, что невозможно вести успешный бизнес и соблюдать этические нормы, поэтому многие корпоративные инициативы разбираются о стену глухого непонимания со стороны сотрудников или руководства. Пора разрушить этот миф!

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

Сколько стоит человеческий капитал

Владелец венчурного капитала посмотрел на меня, и сказал то, что хочет услышать каждый бизнесмен, нацеленный на заключение сделки: «Я могу предложить вам то, что позволит вам увеличить конкурентоспособность вашего предприятия».

 На тот момент мы искали инвесторов для одного интернет-проекта. Более того, нам нужны были талантливые сотрудники, способные помочь нам претворить в жизнь наши планы. И мы хотели знать, в чем заключалось предлагаемое нам «конкурентное превосходство».

«У меня есть потогонка в Шанхае, где трудятся более 300 человек», - объяснил капиталист, даже не пытаясь выбирать выражения. И гордо добавил: «За разработку программного обеспечения я плачу им сотую часть того, что мне пришлось бы затратить здесь, в США».

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

Офисная романтика: служебные романы

Служебный роман похож на цветок в шумном и крупном городе - он прекрасен и практически всегда обречен на гибель.

На общих собраниях влюбленные бросают друг на друга робкие взгляды и пишут друг другу чересчур официальные письма, когда им приходится общаться по рабочим вопросам. Тем не менее, коллеги замечают их совместное временное отсутствие на ежегодном корпоративном вечере. Руководитель отдела задумчиво листает нормативные документы о домогательствах, опасаясь, что правда выплывет наружу и разрушит имидж компании. Знакомая ситуация?

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

Как составить этический кодекс компании

Этический кодекс позволит вам определить приоритеты и основные ценности компании и четко следовать им. Кроме того, он поможет вам избежать проблем, если у сотрудников возникнут проблемы с законом.

Что такое этический кодекс?

Этический кодекс – это собрание правил, по которым живет ваша компания. Эти правила затрагивают все аспекты жизнедеятельности предприятия, включая его конечные цели и взаимодействие между сотрудниками, партнерами, поставщиками и сторонними лицами.

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

Как справляться с жалобами сотрудников

Жалобы сотрудников сигнализируют о том, что на вашем предприятии наметились серьезные неприятности. Как решить проблему, не нажив врагов и оставив в сохранности интересы компании?

Вне зависимости от того, насколько четко организована работа в вашей организации, вы можете упустить какие-либо важные детали. Именно поэтому успешные владельцы бизнеса всегда разрабатывают формальные процедуры, с помощью которых сотрудники предприятий имеют возможность пожаловаться на своего менеджера или коллег, а также на несовершенство системы в целом.

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

5 советов по обучению и адаптации специалистов по продажам

Если вы хотите собрать по-настоящему сильную команду, вам потребуется уделить им достаточное количество внимания

Нанимая нового специалиста по продажам, вы наверняка надеетесь на долгосрочное сотрудничество, поскольку постоянные увольнения вредят компании в целом. Не только потому, что вы тратите деньги на обучение нового персонала, но и потому, что клиенты с недоверием относятся к компании, кадры в которой постоянно меняются. Тем не менее, некоторые организации не придают особого значения адаптации нанимаемых специалистов.

Для того чтобы обеспечить успешность новых специалистов по продажам, воспользуйтесь следующими советами.

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

О пользе жалоб

Поощряйте сотрудников, выражающих свое недовольство, чтобы оперативно реагировать на возникающие проблемы и поддерживать корпоративную культуру на должном уровне.

То, что одни называют возможностью проявить себя, другие считают большой проблемой. Тем не менее, нельзя не согласиться с тем, что недовольные клиенты рождают в нас желание стать лучше. Тем, кто все еще в этом сомневается, следует прочесть книгу Джеффа Джарвиса «Что бы сделал Google?» Взбешенный качеством техники и сервиса от Dell, Джарвис сурово критиковал производителя и его продукты в блогосфере, создав тем самым движение антифанатов.

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

«Смертельное интервью»: как не следует проводить собеседования

Большая часть собеседований в крупных компаниях проходит по одному и тому же сценарию. Я называю их «смертельными интервью», поскольку после таких бесед кандидаты ощущают себя полностью опустошенными.

Этот подход требует детального изучения, поскольку с ним сталкивался любой работающий американец, когда-либо посещавший собеседования.

Приглашение на собеседование дает соискателю надежду на то, что его примут на работу, однако в ходе беседы зачастую возникает стрессовая ситуация, после которой кандидат приобретает негативный опыт и скептически смотрит на аналогичные предложения.

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

6 советов по проведению совещаний

Командные встречи отнимают гораздо больше времени, чем вы можете себе представить, однако вы можете извлечь из них максимум пользы.

Встречи и собрания поглощают массу времени и сил. Специалисты в области продаж считают, что на внутренние переговоры у них уходит до 40% рабочего времени, которое можно было бы потратить на поиск новых клиентов, звонки партнерам, написание коммерческих предложений, составление презентаций и обслуживание клиентов.

Разумеется, внутренние переговоры необходимы, однако стоит ли тратить на них столько времени? Если вы хотите повысить продуктивность работы, следуйте этим простым советам.

Аватар пользователя Журнал HR-Portal

Конец света во время собеседования? Легко!

Компания LG устроила падение метеорита во время собеседования

Компания LG оригинально подошла к рекламе своих устройств.

В предварительно подготовленную комнату приглашают кандидатов на собеседование. Во время собеседования соискатели видят, что за окном падает метеорит, здание трясется и все это сопровождается соответствующим звуком

Аватар пользователя Журнал HR-Portal
Страницы
Подписка на RSS - Блог пользователя Журнал HR-Portal